PLANETA CANARIO
La tasa de paro en Canarias se sitió en el 21,55% en el segundo trimestre de este año, frente al 14,33% del conjunto del estado. En este periodo, de abril a junio subió un 4,92% el desempleo en Canarias y un 0,92% en el conjunto del país. Así lo señala la Encuesta de Población Activa (EPA) correspondiente al segundo trimestre del año 2020, hecha pública este martes 28 de julio por el Instituto Nacional de Estadística (INE).
Canarias es actualmente la autonomía con la tasa de paro más alta, seguida de Extremadura (21,39%) y Andalucía (21,32%).
Otro dato significativo es que se ha producido una caída de 108.100 ocupados respecto al trimestre anterior. Las restricciones de movilidad y la baja expectativa de conseguir un empleo dada las circunstancias ha hecho que el número de activos haya descendido en un 8,51% (-97.500), por la no búsqueda activa de empleo y no por no estar en disponibilidad de trabajar.
En cuanto al número de parados, sube en tan solo un trimestre 10.600, totalizando 225.900 personas que buscan empleo en Canarias.
Por comunidades, las mayores bajadas trimestrales del paro se dan en Andalucía (–48.200), Castilla–La Mancha (–20.900) y Extremadura (–15.000). Y los mayores incrementos en Cataluña (61.300 parados más), Comunidad de Madrid (54.500) y Comunitat Valenciana (42.500). En términos anuales, las mayores reducciones del número
de parados se producen en Andalucía (47.000 menos), Canarias (–13.300) y Castilla–La Mancha (–5.000). Por su parte, Comunidad de Madrid (62.900 parados más) Comunitat Valenciana (43.100) y Cataluña (41.700) presentan las mayores subidas anuales del paro.
TASA DE OCUPACIÓN POR REGIONES ABRIL-JUNIO 2020
La ocupación ha bajado en 1.074.000 personas en el segundo trimestre en toda España. Hay que tener en cuenta que esta cifra no incluye a los afectados por un Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) con suspensión de empleo que, según la metodología de la Oficina Estadística de la Unión Europea (Eurostat) y de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) que se aplica en la EPA, se consideran ocupados.
En cambio, la suspensión o reducción de jornada de los trabajadores afectados por ERTE, junto con otros tipos de ausencias al trabajo (como paro parcial por razones técnicas o económicas, o enfermedad, accidente o incapacidad temporal), sí ha tenido reflejo en las horas efectivas de trabajo realizadas, que han disminuido un 22,59% respecto al primer trimestre. Con ello, el número de ocupados que efectivamente han trabajado en el segundo trimestre se reduce a 13.901.000 (el 35,14% de la población de 16 y más años).
La patronal CEOE de Tenerife, a la luz de las cifras de esta segunda EPA durante la pandemia, destaca el «importante papel» de los expedientes de regulación temporal de empleo, «en la medida que están dotados de una flexibilidad interna» y «se han revelado como una medida imprescindible de adaptación al nivel de actividad y para preservar la mayor ocupación posible».
Señala la CEOE que «tradicionalmente nos encontrábamos en una época en la que se registraba descenso del desempleo fruto de las contrataciones de cara a la época estival, por lo que se recoge la afectación de la situación que atravesamos a consecuencia del COVID-19″.
Cifras que, a juicio de esta patronal provincial, » alarman, más si cabe, con decisiones como las anunciadas durante el fin de semana de aplicar restricciones a viajar a la península por parte de Gran Bretaña, incluyendo a Canarias en las últimas horas».
«Con la vista puesta en las negociaciones entre países, y evitar efectos contagios, pues en las Islas nos jugamos mucho, necesitamos impulsar planes sectoriales de reactivación de la actividad y el consumo interno, muy particularmente en el turismo de interior, en este momento concreto del período estival, por su peso en nuestra economía y su efecto tractor en el resto de sectores», demanda esta confederación empresarial.
El PP pide al Gobierno canario «abandonar los titulares y actuar contra la pobreza»
El portavoz adjunto del PP en el Parlamento canario, Poli Suárez, ha pedido a la Consejería de Derechos Sociales que “abandone los titulares y las posturas triunfalistas y elabore, cuanto antes, un plan contra la pobreza, que afecta a más del 40% de las familias canarias y que no tiene visos de mejorar dada las consecuencias económicas y sociales tras el coronavirus”.
Suárez indicó en un comunicado que los últimos datos de la Encuesta de Población Activa “deben encender todas las alarmas, pues nos sitúan como la comunidad autónoma que más empleo destruye, con 10.600 parados más que en el primer trimestre del año, y eso sin contar con las 156.121 personas que se encuentran en un ERTE”.
“Todos somos conscientes de que estos datos tendrán como consecuencia un aumento de las familias en riesgo de pobreza, y teniendo en cuenta que somos la comunidad de España más castigada por la miseria –con más de 341.000 canarios en pobreza severa- y que estamos 13 puntos por encima de la media nacional, que se sitúa en un 27 por ciento, urge abordar un plan con medidas concretas y coordinado con todas las consejerías del Gobierno de Canarias para hacer frente tanto a los elevados datos de pobreza como de desempleo”, apuntó el diputado popular.
En este sentido, Suárez aboga por programas integrales de apoyo a las personas en situación de exclusión, con especial incidencia en la formación y el empleo; por líneas de ayuda para la contratación de colectivos vulnerables; por mejoras fiscales para las empresas de inserción; o por ampliar las reducciones del tramo autonómico del IRPF para las unidades familiares de más de 4 persona.
Asimismo, el portavoz adjunto reclama la implantación de una red canaria de escuelas de segunda oportunidad, en colaboración con entidades sin ánimo de lucro y las corporaciones locales, para mejorar la empleabilidad e incrementar las oportunidades laborales de aquellos jóvenes que abandonaron sus estudios y hoy se encuentran sin trabajo y sin formación.
“El paro juvenil debe ser una prioridad para este Gobierno, pues en marzo teníamos una tasa de desempleo en este sector del 39.3 por ciento, y hoy estamos 10 puntos por arriba hasta alcanzar el 49,79, una subida muy acuciada que debemos atajar”, señaló Poli Suárez, para quién “es necesario aplicar mecanismos que incentiven la contratación indefinida de los jóvenes, fomentando así la estabilidad en el empleo”.
